Guinée : Une avancée majeure pour la promotion des femmes dans l’administration

À l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes, le Président de la Transition, le Général Mamadi Doumbouya, a procédé à un vaste remaniement au sein des départements ministériels. À travers une série de décrets annoncés à la télévision nationale, 12 femmes ont été nommées Cheffes de Cabinet sur un total de 28 postes au sein des ministères et secrétariats généraux, soit près de 48 % des nominations.

Cette décision marque une avancée significative en faveur de l’égalité des chances et de l’inclusion des femmes dans la gouvernance nationale. Pour la Ministre de l'Action Sociale et de la Promotion Féminine, cette nomination illustre une volonté politique affirmée de renforcer la place des femmes dans les instances de décision.

« Près de 48 % des Cheffes de Cabinet sont des femmes ! C’est une première dans l’histoire administrative de notre pays, témoignant d’un engagement clair pour l’autonomisation féminine et la reconnaissance des compétences des femmes guinéennes. En ce Mois de la Femme, cette avancée envoie un signal fort en faveur de l’inclusion et de la transformation de notre administration », a publié le ministère sur ses canaux officiels.

Le département dirigé par Mme Charlotte Daffé a également salué cette politique inclusive et visionnaire du Chef de l’État, soulignant qu’elle s’inscrit dans une dynamique de modernisation et d’équité au sein de l’administration publique. Cette initiative renforce ainsi la place des femmes dans la gestion des affaires publiques et ouvre de nouvelles perspectives pour l’avenir de la gouvernance en Guinée.